Recursos humanos: dirección y gestión de personas en las organizaciones

Porret Gelabert, Miguel

Recursos humanos: dirección y gestión de personas en las organizaciones - España ESIC 2006 - 596 páginas


RECURSOS HUMANOS
ORGANIZACIONES
TIPOS DE ORGANIZACIONES
ORGANIZACIÓN Y ENTORNO
DEPARTAMENTALIZACIÓN
MOTIVACIÓN
PROCESO DE MOTIVACIÓN
GRUPOS FORMALES
ENTREVISTA
EMPOWERMENT
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
TEORÍAS DEL LIDERAZGO
DIRECCIÓN POR VALORES
RECLUTAMIENTO DE PERSONAL
SELECCIÓN DE PERSONAL
ENTREVISTAS
TESTS PSICOLÓGICOS
SALARIO
TESTS PSICOTÉCNICOS
GLOBALIZACIÓN
FORMACIÓN
MÉTODOS DE FORMACIÓN
COMUNICACIÓN
COMPONENTES DEL PROCESO DE LA COMUNICACIÓN
VALORACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO
VALORACIÓN DEL PERSONAL
VALORACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO
FLEXIBILIDAD DE LA JORNADA LABORAL
POLÍTICA SALARIAL
POTENCIAL HUMANO
SALUD OCUPACIONAL
GESTIÓN POR COMPETENCIAS
GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
CULTURA CORPORATIVA
COMPETITIVIDAD
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
MANEJO DE CONFLICTOS
SEGURIDAD LABORAL
CONFLICTO ORGANIZACIONAL
MARKETING
RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL

658.3 P838r